Teie liikme suurus

Juhatuse liikme kohta äriregistrisse tehtud kanne on deklaratiivne, mitte õigustloov konstitutiivne. Veel olulist infot juhatuse kohustuste kohta. Lähenevad tähtajad Eesti loomaõigusorganisatsioonid kutsuvad kuuendale rahvusvahelisele loomaõiguste konverentsile Põhikirjast tuleb kontrollida, mitu liiget peab kuuluma juhatusse. Kas võib ja kuidas vormistada maa võla katteks võlausaldajatele osaühingu omanikele? Usuühingu asutamine toimub vastavalt kirkute ja koguduste seadusele.

AHVID Mina olen Ahvid ja ühistu juhatuse esimees. Olen pundis raamatupidjaga.

Meie punti kuuluvad ka kõik muud vargad. Üle Vabariigi.

KKK – MTÜ asutamine ja tegutsemine

Teema autorile: Kui Teil on KÜ, siis sellel peab olema juhatus. Raamatupidaja ei pea olema juhatuse liige kuid võib ka olla.

1. Metsamaa suurus ei ole määrav - teretulnud on n.
2. See on fotoliige
3. Äriseadustik – Riigi Teataja
4. Tulenevalt Äriseadustiku § lg 1, Kui ühingul on nõukogu, valib ja kutsub juhatuse liikmed tagasi nõukogu.
5. Liikme mootmed voistlusest
6. Mitteresidendist juhatuse või nõukogu liikme tasu tulumaksuga maksustamisest | Maksu- ja Tolliamet
7. AHVID

Ainus tingimus on, et raamatupidaja ei tohi olla ainsa juhatuse liikme või mitmeliikmelise juhatuse esimehega lähisugulussidemetes. Kui juhatusse kuulub rohkem kui üks inimene, siis valib juhatus või üldkoosolek juhatuse esimehe. Tema ametinimetus võib olla ka "juhataja" kuid see ei muuda midagi jääb juriidiliselt ikkagi juhatuse liikmeks. Ühistu juhatuse esimees või juhataja korraldab juhatuse tööd.

Juhatus korraldab KÜ tegevust. Kõik juhatuse liikmed vastutavad võrdselt üldkoosoleku ees. Küsimustega võib võrdsetel alustel pöörduda ükskõik millise juhatuse liikme poole. Kui juhatuses on üks inimene, siis juhatuse esimeest ei valita. Kui ainus juhatuse liige viibib välismaal siis on tema mure, kuidas ta suudab sealt KÜ tegevust korraldada.

Kuidas osaühingu osaniku, juhatuse liikme ja töötaja tasusid eristada ja maksustada

Kui ei korralda, siis ta ei täida KÜ põhikirjast, korteriühistuseadusest KÜS ja mittetulundusühingute seadusest MTS tulenevaid juhatuse liikme kohustusi ning tema asemele valitakse üldkoosolekul uus juhatuse liige. Kui tema tegemata jätmistega kaasnevad kahjud kaasomandile või ühistu liikmetele, siis saab talt välja nõuda ka tekitatud kahjud. Teie liikme suurus on mitme liikmeline juhatus, kuid juhatuse esimees viibib välismaal, siis peavad Teie liikme suurus asju ajama teised juhatuse liikmed.

Kuna juhatuse esimeest ei ole, siis pole ka isikut kes juhatuse tööd korraldaks. Korraldamata juhatuse töö ei vabasta aga ühtegi juhatuse liiget oma kohustustest KÜ ees. Kui juhatuse liikmete tegemata jätmistega kaasnevad kahjud kaasomandile või ühistu liikmetele, siis saab juhatuselt välja nõuda ka tekitatud kahjud, kusjuures olenevalt juhatuse liikmete arvust, jaguneb kahju võrdsetes osades iga juhatuse liikme peale. Raamatupidamise ja üüriarvestuse KÜ-s organiseerib juhatus. Selleks võib palgata või ka kokkuleppel tasuta tööle võtta nii juhatuse liikme kui mõne muu Teie liikme suurus kas KÜ siseselt või väljastpoolt.

Samuti võib sisse osta raamatupidamist teenusena.

Teiseks lepingupooleks on KÜ läbi oma juhatuse või juhataja. Ühistu liikmetel on õigus esitada järelepärimisi juhatusele või juhatajale KÜ-d puudutavates küsimustes.

Töökorraldus ja -jaotus ühingus

Kui suuline järelepärimissüsteem ei toimi tuleb seda teha kirjalikult tähituna. KÜ juhatusel on kohustus kõik saabunud dokumendid registreerida, köita ja neid säilitada.

Kirjalikku või suulist vastamiskohustsust kehtivatest seadusetest paraku ei tulene. Seega peaks normaalses KÜ põhikirjas olema sätestatud järelepärimistele vastamise kord. Üldkoosolekul peab juhatus neile vastama. Kui ikka ei vasta, valitakse uus juhatus ja antakse vana kasvõi kohtusse kui muidu ei saa.

Äriseadustik

Kui Teie liikme suurus tähtkirjale vastust ei tule tuleb pöörduda juhatuse poole esimees või ükskõik milline muu juhatuse liige ja selgitada, et raamatupidaja ei vasta järelepärimistele ning esitada oma probleem juhatusele. Nõue saata juhatusele ja kui juhatus ei reageeri siis kutsuda see koosolek kokku ise.

Edasi oleneb jälle Teie põhikirjast, kuidas ja mitmendal koosolekul saab otsuseid langetada.

Kokku kutsutud koosolekul kui seda teeb juhatus tuleb vastavalt päevakorrale Teie probleemi arutada ja küsimustele vastused saada. Kui koosoleku kutsute kokku Teie ise, siis peab olema kohe alguses päevakorras ka juhatuse töö peatamine, uue juhatuse valimine, kohtusse kaebamine vms vajalik teema.

Kui juahtus on maha hääletatud ja valitud uus siis selle kohta tuleb teha üldkoosoleku protokoll koos vastava otsusega ja minna sellega äriregistrisse ning taodelda juhatuse muutmist.

Mitteresidendist juhatuse või nõukogu liikme tasu tulumaksuga maksustamisest

Pärast juhatuse muutmist äriregistris on uus juhatus pädev edasi tegutsema: 1. Selgitab välja võimalikud kahjud mis on põhjustatud eelmise juhatuse tegemata jätmistest nii varalised kui moraalsed 2. Esitab KÜ kulul ja nimel hagi kohtule kahjude sissenõudmiseks endiselt juhatuselt 3. Vaatab üle eelmise juhatuse poolt sõlmitud lepingud raamatupidamisteenuse osutamise kohta ja vajadusel peatab olemasoleva ning sõlmib uue.

Soovi korral määrab revisjonikomisjoni ja teostab raamatupidamise revideerimise või tellib audiitori KÜ raamatupidmise auditeerimiseks soovitatav, sest keegi ei taha võtta eelmise raamatupidaja jama üle enne korralikku revisjoni või auditit Keeruline?

On küll. Aga oma õiguste eest seismine ongi keeruline. Igal tasandil, mitte ainult KÜ-s veel üks võimalus

Liikmed on ühingu kõige olulisemad nn.