Liikme suurus kaheteistkumne aasta jooksul.

Sihtasutuse juhtorgani liikmetel ei tohi olla isiklikku huvitatust sihtasutuse poolt jagatavate hüvede saamiseks. Vastutuse piiramise keeld Põhikirja säte, mis piirab liikmete vastutust mingiks ajaks või mõne liikme kohustusi, on tühine.

Liikme surm 1 Liikme surma korral liikmesus lõpeb.

Avasta aja lugu!

Liikmeks saamiseks peab pärija või perekonnaliige esitama avalduse. Juriidilisest isikust liikme lõppemine Juriidilisest isikust liikme lõppemisel liikmesus lõpeb. Liikmesuse üleandmine Ühistu liige võib liikmesuse üle anda teisele isikule, kes saab ühistu liikmeks tema ühistu liikmeks vastuvõtmise otsustamisel käesoleva seaduse §-s 13 sätestatud korras.

Kui vastuvõtmisest keeldutakse, jääb ühistu liikmeks liikmesuse üleandmist soovinud isik. Liikmete võrdsus Ühistu liikmeid tuleb võrdsetel asjaoludel kohelda võrdselt. Õiguste teostamine Liikmed teostavad oma õigusi ühistu suhtes üldkoosolekul, kui seadusega ei ole sätestatud teisiti. Õigus tutvuda majandusaasta aruandega 1 Vähemalt kümme päeva enne majandusaasta aruande kinnitamist otsustava üldkoosoleku toimumist esitab juhatus majandusaasta aruande ühistu asukohas liikmetele tutvumiseks.

Liikme õigus teabele 1 Ühistu liikmel on õigus saada juhatuselt üldkoosolekul teavet ühistu tegevuse kohta.

Kasumi jaotamine 1 Ühistu puhaskasum kantakse ühistu liikmete vahel jagamisele mittekuuluvatesse reservidesse. Kui ühistu koostab konsolideerimisgrupi majandusaasta aruande, otsustatakse kasumi jaotamine konsolideerimisgrupi konsolideeritud aruannete alusel. Dividendi suurus ja maksmine 1 Dividendi suuruse kinnitab üldkoosolek.

Our Miss Brooks: Connie's New Job Offer / Heat Wave / English Test / Weekend at Crystal Lake

Ettepaneku dividendi suuruse kohta esitab juhatus, nõukogu olemasolu korral nõukogu. Üldkoosolek ei või otsustada suurema dividendi maksmist, kui nähakse ette juhatuse või nõukogu ettepanekus.

Üldsätted 1. Sihtasutuse nimi on Sihtasutus Eesti Ajaloomuuseum edaspidi sihtasutus.

Ühistu liikmetele, kelle tasutud osamaks on majandusaastal hoiu-laenuühistu kasutada olnud vähem kui aasta, kuid rohkem kui kuus kuud, makstakse dividendi pooles suuruses. Dividendi suuruse kinnitab üldkoosolek. Ettepaneku dividendi suuruse kohta esitab juhatus, nõukogu olemasolu korral nõukogu. Üldkoosolek ei või otsustada suurema dividendi maksmist, kui nähakse ette juhatuse või nõukogu ettepanekus. Liikmele makstakse dividend vastavalt liikme osamaksu suurusele. Selline dividend ei või olla suurem, kui liikmele vastavalt osalemisele ühistu tegevuses makstav dividend ega tavaliselt pikaajaliselt hoiuselt arvestatav intress.

Dividendide väljamaksmist alustatakse üks kuu pärast üldkoosoleku vastava otsuse vastuvõtmist.

2. Hoiu-laenuühistu liikmed

Väljavõtmata dividendide pealt hoiu-laenuühistu intresse ei maksa. Ühistul on õigus maksta liikmele kuuluvalt osamaksult intressi. Intresside väljamaksmise suuruse ja korra otsustab juhatus, kes viivitamatult teavitab Liikmeid toimuvast väljamaksmisest. Väljamaksmise võimalust juhatus arutab hiljemalt iga kvartali esimese kuu Intresside välja maksmine ei välista dividentide väljamaksmist. Üldkoosolek ja volikogu 4. Kui ühistul on üle liikme, valib üldkoosolek juhtimisorganiks volinike koosoleku Volikogukelle pädevusse antakse põhikirjas määratud ulatuses üldkoosoleku tööfunktsioonid.

Üldkoosolek valib vähemalt 20 volinikku volituste tähtajaga 5 aastat. Üldkoosoleku ainupädevusse kuulub: 4. Ühistu ühinemise ning lõpetamise otsustamine; 4.

Volinike valimine; 4. Üldkoosoleku või volinike koosoleku pädevusse kuulub: 4. Põhikirja muutmine, täiendamine ja uue Põhikirja vastuvõtmine; 4. Audiitori nimetamine, tema tasustamise aluste ja korra kehtestamine; 4. Nõukogu liikmete valimine, tagasikutsumine ning nende tasustamise aluste ja korra kehtestamine; 4. Laenukomitee liikmete valimine ja tagasikutsumine, nende tasustamise aluste ja korra kehtestamine; 4.

Majandusaasta eelarve kinnitamine; 4.

Teksti suurus

Liikmetele laenu andmise korra kehtestamine, sealhulgas ühele liikmele antava laenusumma piirmäära kehtestamine; 4. Majandusaasta aruande kinnitamine; 4. Revisjonikomisjoni liikmete valimine ja tagasikutsumine ning revisjoniaruande kinnitamine; 4.

Juhatuse tegevusele hinnangu andmine; 4.

• Suumi liikme allalaadimise harjutused
• Liikme suurendamise seadmed
• Ettevõtte põhikiri | Ettevõttest | ERIAL
• Üldkoosoleku kokkukutsumine 1 Üldkoosolek on korraline või erakorraline.
• Liikmele — Balletiliit
• Kas on voimalik suumida karistusliikme venitamisega
• Ideaalse peenise suurus

Kasumi jaotamine, kapitalide ja reservide moodustamine; 4. Osakapitali suurendamine ja vähendamine; 4. Riskijuhtimise üldpõhimõtete kinnitamine; 4. Keskühistu ja teiste ühenduste liikmeks astumise otsustamine; 4.

Põhikiri — Eesti Ajaloomuuseum

Teiste seaduses üldkoosoleku kompetentsi antud küsimuste otsustamine. Korralise üldkoosoleku või volinike koosoleku kutsub juhatus kokku vähemalt 1 kord aastas, kuid hiljemalt viiendal kuul majandusaasta lõppemise päevast arvates. Üldkoosoleku ja volinike koosoleku päevakorra määrab juhatus. Erakorralise üldkoosoleku kokkukutsumise nõue tuleb esitada juhatusele kirjalikult näidates ära kokkukutsumise põhjuse.

Kui juhatus ei ole kahekümne päeva jooksul erakorralist koosolekut kokku kutsunud on Ühistu liikmetel õigus pöörduda Ühistu revisjonikomisjoni poole, kes kutsub koosoleku kokku 15 päeva jooksul, alates avalduse saamisest. Korralise üldkoosoleku kokkukutsumisest teatab juhatus vähemalt 15 päeva enne koosoleku toimumist, kusjuures kutses näidatakse koosoleku toimumise aeg, koht ja päevakord.

Ühistu liikmel on koosolekul otsuse vastuvõtmisel üks hääl. Ühistu liige ei saa osa võtta hääletamisest järgmiste küsimuste otsustamisel: 4.

Ühistu nõue tema vastu ja tema vabastamine varalistest ja muudest kohustustest; 4. Tema väljaarvamine Ühistust; 4.

Tema ja Ühistu vahelist lepingut puudutavad küsimused; 4.

1. Üldsätted

Juhatusel on õigusaktides sätestatud õigused ja kohustused. Juhatuses on üks kuni viis 1—5 liiget. Juhatuse liikmega sõlmitud lepingust tulenevad õigused ja kohustused lõpevad vastavalt lepingule.

Kui juhatusel on üle kahe 2 liikme, määrab nõukogu juhatuse liikmete hulgast juhatuse esimehe. Juhatuse esimehe äraolekul täidab juhatuse esimehe ülesandeid tema poolt nimetatud juhatuse liige.

Juhatuse liikmetega sõlmib lepingu nõukogu poolt volitatud isik.

Lepingus määratletakse juhatuse liikmete õigused ja kohustused, tasustamise kord ning Aktsiaseltsi juhtimise ja esindamise seisukohalt tähtsust omavad teised asjaolud. Juhatuse liige ei või osaleda hääletamises, kui otsustatakse temaga, temaga seotud või võrdset majanduslikku huvi omava isikuga tehingu tegemist või temaga kohtuvaidluse alustamist või lõpetamist Aktsiaseltsi poolt. Juhatuse liikme tasustamine: 7. Kui juhatuse liige täidab lisaks juhatuse liikme ülesannetele muid Aktsiaseltsile vajalikke ülesandeid, siis nende ülesannete eest võib tasu maksta juhul, kui see on ette nähtud juhatuse liikme lepingus; 7.

Täiendava tasu suurus peab olema põhjendatud, kusjuures arvestama peab Aktsiaseltsile seatud eesmärkide täitmist ning Aktsiaseltsi loodud lisandväärtust ja turupositsiooni. Majandusaasta jooksul makstava täiendava tasu suurus kokku ei või ületada juhatuse liikmele eelmisel majandusaastal makstud neljakordset keskmist kuutasu; 7.

Lahkumishüvitist võib maksta juhatuse liikme tagasikutsumise ajal kehtiva kuni kolme 3 kuu tasu ulatuses. Juhatuse koosseis ja selles tehtud muudatused avalikustatakse Aktsiaseltsi veebilehel viie 5 tööpäeva jooksul otsuse tegemisest arvates. Nõukogu 7.

Nõukogu planeerib Aktsiaseltsi tegevust ja korraldab Aktsiaseltsi juhtimist ning teostab järelevalvet juhatuse tegevuse üle.

Nõukogul on õigusaktides sätestatud õigused ja kohustused, kui Aktsiaseltsi põhikirjast ei tulene teisiti. Nõukogus on viis kuni seitse 5—7 liiget. Nõukogu liikmete täpse arvu määrab üldkoosolek.

Nõukogu liikmete arvu määramisel lähtub üldkoosolek äriühingu suurusest ja majanduslikust olukorrast ning vajadusest tagada nõukogu ülesannete efektiivne täitmine. Nõukogu liikmed määratakse Üldkoosoleku poolt seaduses sätestatud korras kuni kolmeks 3 aastaks. Nõukogu liikmed valivad endi hulgast nõukogu esimehe, kes korraldab nõukogu tegevust. Nõukogu teeb otsuseid Aktsiaseltsi juhtimise ja tegevuse korraldamisel ning töö planeerimisel õigusaktides sätestatud juhtudel või juhatuse taotlusel.

Nõukogu koosolekud toimuvad vastavalt vajadusele, kuid mitte harvem kui üks kord kolme kuu jooksul. Nõukogu koosoleku kokkukutsumine toimub õigusaktides sätestatud korras. Nõukogu esimees esitab aktsionärile ja rahandusministrile nõukogu koosoleku päevakorra vähemalt kolm tööpäeva enne koosoleku toimumist. Nõukogu koosolek on otsustusvõimeline, kui sellest võtab osa üle poole nõukogu liikmetest.

Nõukogu otsused võetakse vastu lihthäälteenamusega. Hääletamisel nõukogu liikmete häälte võrdse jagunemise korral on otsustav nõukogu esimehe hääl. Juhatuse liikmetel on õigus osaleda nõukogu koosolekutel hääleõiguseta. Nõukogu võib teha otsuse koosolekut kokku kutsumata, kui sellega on nõus kõik nõukogu liikmed.

Tulundusühistuseadus – Riigi Teataja

Nimetatud viisil otsuste vastuvõtmise protseduuri võib täpsustada üldkoosoleku poolt kehtestatud Aktsiaseltsi nõukogu töökorras.

Nõukogu esimees esitab nõukogu otsuse vastuvõtmise korral koosolekut kokku kutsumata nõukogu otsuse eelnõu aktsionärile samal ajal selle väljasaatmisega nõukogu liikmetele ja hääletusprotokolli või hääletustulemused viie tööpäeva jooksul pärast hääletamist.

Nõukogu koosolek protokollitakse. Protokollile kirjutavad alla kõik koosolekul viibinud või otsuse kirjalikul hääletamisel osalenud nõukogu liikmed ja protokollija.

Nõukogu liikme eriarvamus kantakse koosoleku protokolli. Protokolli koostamisel peab järgima rahandusministri kehtestatud nõudeid, kui need on kehtestatud.

Põhikiri | Riigi Kinnisvara

Nõukogu esimees esitab protokolli koos koosoleku materjalidega aktsionärile ja rahandusministrile ühe kuu jooksul pärast nõukogu koosoleku toimumist. Nõukogu kinnitab Aktsiaseltsi majandusaasta eelarve ja koostab majandusaasta lõpus ülevaate selle kohta, kuidas on nõukogu Aktsiaseltsi tegevust aruandeperioodil korraldanud, juhtinud ja järelevalvet teostanud, näidates ära igale nõukogu ja juhatuse liikmele majandusaasta jooksul makstud tasude summa ja nõukogu liikmete osalemise nõukogu koosolekutel.

Nõukogu liikmete õigused, kohustused ja vastutus on sätestatud õigusaktides. Aktsiaseltsi nõukogu juhindub oma töö korraldamisel lisaks õigusaktides ja põhikirjas sätestatule Aktsiaseltsi nõukogu töökorrast.

Nõukogu liige ei või osaleda hääletamises, kui otsustatakse temaga, temaga seotud või võrdset majanduslikku huvi omava isikuga tehingu tegemist või temaga kohtuvaidluse alustamist või lõpetamist Aktsiaseltsi poolt. Nõukogu liikme tasustamine: 7.

Nõukogu esimehele võidakse määrata suurem tasu. Nõukogu liikmele võidakse määrata täiendav tasu seoses tema osalemisega auditi komitee või muu nõukogu organi tegevuses; 7.